Não percebi o 1º paragrafo
Não conheço a história que referes no 2º
Controlável? É passível de ser controlável sim. Mas não é "doable" com os sistemas, regras e hábitos que estão em vigor.
Quem vai à bola sabe perfeitamente como é, entra-se com tudo, entre vivos e mortos passe sempre muita coisa
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Não resposndeste à minha pergunta, vou fazer outra vez.:
artigo 394º, nº 2, alinea d) do Código de Trabalho, que determina a justa causa por “Falta culposa de condições de segurança e saúde no trabalho”
Achas que o facto de terem 1 segurança (como facto dado pelos media, se calhar até tinham mais) pode ser entendido como falta culposa que leve a rescisão por justa causa?
Deviam ter o robocop e os vingadores a fazer segurança lá do centro de estágios? Ou contratar a empresa toda de seguranças do urban?